English   14435 НПО
ИНФОРМАЦИОНЕН ПОРТАЛ ЗА НЕПРАВИТЕЛСТВЕНИТЕ ОРГАНИЗАЦИИ В БЪЛГАРИЯ




НПО Профил

Център за социално екологични-практики

Фондация
Последна актуализация преди повече от една година. Официална актуална информация можете да получите чрез ТРРЮЛНЦ.
Статистика и допълнителна информация
 

Дейност

Сфера на дейност
Околна среда
 
Цели на организацията
Опазване на околната среда; профилактика на болестите и промоция на здравословен начин на живот; здравно и екологично образование и възпитание; подпомагане на социално слабите, инвалидите и лицата, нуждаещи се от специална закрила; борба с бедността и социалната изолация, чрез подпомагане интеграцията на хора с увреждания и на групи в неравностойно положение; подпомагане на физическата култура и личностната реализация на младите хора; укрепване на капацитета на институциите на гражданското общество; подобряване на достъпа до обществена информация; насърчаване на публично-частните партньорства, прилагане на принципите на корпоративната социална отговорност и развитието на човешките ресурси; промоция на здраве на работното място; други цели, определени със закон.

Поверителност и актуалност на данните

Данните в профила на организацията са предоставени и се актуализират от нея. Обработват се съгласно Политиката за поверителност на данните на НПО Портала. Ако сте физическо лице и имате възражения срещу обработката на Вашите данни, свържете се с организацията или с НПО Портала на admin@ngobg.info или 02 981 5323. Актуална и официална информация за организацията можете да получите чрез Търговския регистър и регистър на юридическите лица с нестопанска цел.

Данни от ЦРЮЛНЦ към януари 2016 г.

Покажи данните от ЦРЮЛНЦ
Опазване на околната среда; профилактика на болестите и промоция на здравословен начин на живот; здравно и екологично образование и възпитание; подпомагане на социално слабите, инвалидите и лицата, нуждаещи се от специална закрила; борба с бедността и социалната изолация, чрез подпомагане интеграцията на хора с увреждания и на групи в неравностойно положение; подпомагане на физическата култура и личностната реализация на младите хора; укрепване на капацитета на институциите на гражданското общество; подобряване на достъпа до обществена информация; насърчаване на публично-частните партньорства, прилагане на принципите на корпоративната социална отговорност и развитието на човешките ресурси; промоция на здраве на работното място; други , определени със закон.